Saúde do Trabalhador

     De acordo com a Resolução 184/2020 do Conselho Universitário que dispõe sobre a Política de Saúde e Segurança da Comunidade Acadêmica da Unifesp (SSCA-Unifesp), quanto às competências da Pró-Reitoria de Gestão Com Pessoas, foi atribuído ao Departamento de Saúde do Trabalhador, o

assessoramento à coordenação da SSCA da Unifesp por meio dos seus Núcleos : NASF – Núcleo de Assistência à Saúde do Funcionário; NAS – Núcleo de Atenção à Saúde; Núcleo de Segurança, Medicina do Trabalho e Perícias Médicas (SESMT), colaborando respectivamente para:

• Prestar atendimento aos servidores(as) ativos(as), aposentados(as) e pensionistas de todos os Campi da Universidade, aos(às) funcionários(as) ativos(as) do Hospital São Paulo/Hospital Universitário da Unifesp (HSP/HU-Unifesp), bem como a todos(as) os(as) dependentes [cônjuges e filhos(as), até 21 anos ou até 24 anos se for estudante universitário(a)];
• Intermediar ocorrências entre os(as) servidores(as) e a administradora de saúde vigente;
• Acolher situações de sofrimento relacionado ao trabalho;
• Reinserir no trabalho os(as) servidores(as) que retornam de afastamento médico e/ou apresentam restrições funcionais;
• Promover ações de detecção, prevenção, tratamento e reabilitação articuladas com medidas de promoção e proteção à saúde dos(as) trabalhadores(as);
• Coordenar tecnicamente as ações referentes à sua área, inclusive as atividades dos Técnicos(as) de Segurança do Trabalho de todos os Campi da Unifesp, em articulação com os vários setores envolvidos e com apoio da Câmara Técnica em SST;
• Promover, divulgar e verificar o cumprimento do disposto nas normas regulamentadoras (NRs) e outras diretrizes legais relativas à segurança e saúde no trabalho em todo âmbito da Unifesp (unidades prediais e órgãos);
• Promover a realização de atividades de conscientização, educação e orientação dos(as) trabalhadores(as) para a prevenção de acidentes em serviço e doenças ocupacionais, tanto por meio de campanhas, quanto de programas de duração permanente;
• Realizar perícias médicas dos(as) servidores(as) da Unifesp em todas as modalidades previstas pela legislação vigente;
• Prestar assistência técnica pericial aos processos trabalhistas e cíveis para a Unifesp;
• Promover e gerir o controle de adoecimento e absenteísmo por meio de indicadores estatísticos das licenças médicas e de ações de promoção da saúde do(a) servidor(a);
• Prestar assessoria técnica às Pró-reitorias e Diretorias dos Campi, bem como aos(às) gestores(as) dos contratos, sobre as análises das condições de segurança, prevenção de acidentes e de higiene ocupacional nas instalações, ambientes e locais de trabalho da Instituição;
• Prestar assessoria técnica ao setor de contratos e serviços na elaboração dos editais e contratos com as empresas terceirizadas e prestadoras de serviços, no que tange à segurança e saúde do(a) trabalhador(a) terceirizado(a), visando o cumprimento das NRs que sejam aplicáveis aos riscos dos serviços a serem executados;
• Junto ao Departamento de Gestão e Segurança Ambiental com fins de minimizar os riscos e preservar o meio ambiente, com ênfase no descarte de resíduos químicos, biológicos e radioativos que são gerados nos processos de trabalho, ensino e pesquisa, nos termos da legislação ambiental;
• Promover debates, encontros, campanhas, seminários, palestras, reuniões, treinamentos e utilizar outros recursos de ordem didática e pedagógica com o objetivo de divulgar as normas de segurança e higiene do trabalho, assuntos técnicos, visando evitar acidentes e doenças relacionadas ao trabalho;